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解决方案岗位:售前、交付与客户工程招聘 · 第 3 页
查看企业招聘官网公开的解决方案岗位,覆盖售前咨询、方案架构、客户工程与交付落地方向。 当前有 499 个去重后在招岗位,来自 36 个官方招聘来源。- 去重后在招
- 499近期核验且可追溯官网;未核实字段单独标注
- 官方来源
- 36来自企业招聘官网公开页面或接口
- 近 7 日首次收录
- 17按职先机首次收录时间;不等于官网发布
- 近 7 日确认下线
- 41截至本页统计仍下线;不含重新上架岗位
解决方案当前在招岗位
- 蚂蚁集团招聘蚂蚁集团-安全解决方案架构师-杭州社招↗
- 国轩高科校园招聘中东非-解决方案工程师(J16455)校招↗
- 大华股份社会招聘解决方案工程师(J24654)社招↗
- 阿里云招聘阿里云智能-云原生产品解决方案架构师-深圳社招↗
- 阿里云招聘阿里云智能-服务器软硬件系统架构与解决方案专家-杭州/北京/上海社招↗
- 百度校园招聘千帆大模型解决方案实习生(J106160)实习↗
- 百度招聘解决方案架构师(J106124)社招↗
- 蚂蚁集团招聘蚂蚁集团-反洗钱/制裁产品解决方案(国际)-杭州社招↗
- 百度招聘能源电力解决方案架构师(J106073)社招↗
- 国轩高科校园招聘解决方案工程师(美洲)(J16429)校招↗
- 字节跳动招聘酒旅体验解决方案专家-抖音生活服务社招↗
- 腾讯招聘腾讯云数字金融行业解决方案架构师社招↗
- 国轩高科校园招聘解决方案工程师(J16372)校招↗
- 国轩高科校园招聘解决方案工程师(J16390)校招↗
- 长鑫存储社会招聘系统解决方案组经理-System Solutions Team Manager(J21073)社招↗
- 华为招聘AI芯片供电解决方案高级技术专家社招↗
- 百度招聘数字人全球解决方案负责人(J105980)社招↗
- 阿里云招聘阿里云智能-解决方案架构师-在线教育方向-北京社招↗
- 阿里云招聘阿里云智能-AI Infra解决方案架构师-新金融行业线 (大模型部署、性能优化、POC验证,上海/深圳)社招↗
- 国轩高科校园招聘解决方案工程师(工程研究总院)(J16287)校招↗
- 国轩高科校园招聘解决方案工程师(J16315)校招↗
- 腾讯招聘海外电子签解决方案架构师社招↗
- 国轩高科校园招聘海外解决方案工程师(J16296)校招↗
- 华为招聘行业解决方案架构师(科、体、文)社招↗
当前岗位有哪些申请条件?
以下为本页选取的 6 条岗位条件原文摘要,仅供逐条核对,不是代表性统计抽样或全部岗位的统一门槛。社招重点核对工作经验;实习核对到岗与时长;校招核对招聘批次与毕业时间。
社招条件样例 · 蚂蚁集团-安全解决方案架构师-杭州 · 杭州
工作及相关经验:1、具备安全架构、安全解决方案或安全研发相关经验,独立承担过复杂项目的方案设计与实施,拥有从问题分析、技术验证到效果评估的完整实践。
校招条件样例 · 中东非-解决方案工程师(J16455) · 阿联酋、沙特阿拉伯、埃及·阿斯旺省·阿斯旺、土耳其、上海市、安徽省·合肥市
工作及相关经验:2、工作经验:具备储能行业经验、海外源网侧大储项目经验优先,熟悉项目全流程,有成功项目方案设计、实施或管理经验者优先。
社招条件样例 · 解决方案工程师(J24654) · 周口市
学历原文 / 工作及相关经验:1、本科及以上学历,计算机相关专业优先,3年以上售前支持工作经验;
社招条件样例 · 阿里云智能-云原生产品解决方案架构师-深圳 · 深圳
工作及相关经验:1、计算机、软件工程、网络工程或相关专业背景,具备三年以上云计算、云原生、分布式系统或企业级解决方案相关工作经验;
社招条件样例 · 阿里云智能-服务器软硬件系统架构与解决方案专家-杭州/北京/上海 · 北京、杭州、上海
工作及相关经验:3. 熟悉AI异构系统测试方法论,具备CPU/内存/SSD/GPU等核心部件及整机测试工具的开发经验;
工作及相关经验:有AI相关开发工具应用研发经验者优先,持有阿里云ACA/ACP/ACE认证证书者优先;
实习条件样例 · 千帆大模型解决方案实习生(J106160) · 深圳市
学历原文:-专业能力:本科/研究生在读,计算机及相关专业优先,具备扎实的专业基础知识,了解人工智能、机器学习、大模型等方向的应用或者技术优先 -文档能力:具备良好的文档编写能力,能够撰写结构清晰、逻辑严谨的技术文档,熟悉Office等常用办公软件,能够快速整理项目资料 -其他能力要求:具备较强的学习能力和自我驱动力,能够快速适应新环境和新任务,具备良好的团队合作精神,能够积极参与项目讨论和协作
以上不代表同一来源全部岗位的统一要求,也不是完整资格判断;未提及不代表不限,优先项不等于必需,完整要求与投递以岗位官网为准。
首次收录与当前下线记录
从 起,职先机首次收录 17 个匹配记录;同期确认下线且截至本页统计仍下线 41 个,不含重新上架岗位。近 7 日官网发布且仍在招的岗位为 10 个。首次收录不等于官网发布日期,两种时间分别保留。首次收录与下线记录可以重叠,不作相减;这些数据不代表招聘市场增减或完整上下线事件数。