岗位职责

学习产品架构设计：基于对电商商家经营场景的深度理解，设计面向AI时代的学习产品体系，覆盖从认知升级到能力构建的完整学习旅程，让学习产品真正成为商家经营能力提升的引擎；
AI产品创新：将大模型、AI Agent等前沿能力融入学习场景，设计智能化的学习路径、个性化内容推荐、实战模拟演练等创新产品形态，打造行业标杆级的学习体验；
客户价值与商业价值平衡：深入洞察商家学习需求与付费意愿，在保障学习效果的前提下，设计可持续的商业模式，推动学习产品的规模化增长；
跨团队协同：与课程教研、技术、运营、市场等团队紧密协作，从产品侧驱动学习中心整体能力的升级，确保产品规划与业务战略对齐；
数据驱动迭代：建立学习产品的核心指标体系，通过数据分析持续优化产品体验，关注完课率、能力提升效果、NPS等关键指标，用数据指导产品方向。

职位要求

经验要求：3年以上产品经理经验，有教育/学习类产品或AI产品方向的完整项目经历；有从0到1搭建产品体系或主导产品重大升级的经历优先；
AI产品能力：对AI产品有深度理解和实践经验，能够将大模型、AI Agent等能力转化为具体的产品方案；有AI产品的架构设计能力，理解Prompt Engineering、RAG、Workflow等核心技术的产品化路径；
业务理解与抽象能力：能够快速理解电商经营的复杂业务场景，将分散的需求抽象为结构化的产品能力；具备从个案到体系、从需求到解决方案的抽象思维能力；
商业敏感度：具备良好的商业判断力，能够在学习效果和商业目标之间找到最优平衡点；有付费产品或商业化产品设计经验者优先；
用户洞察：擅长用户研究与需求挖掘，能够深入理解不同层级商家的学习痛点，设计出真正解决问题的产品方案，而非简单的功能堆砌；
沟通与推动力：优秀的跨团队沟通与项目推动能力，能够在复杂组织环境中有效协调资源、推动项目落地；
学习力与好奇心：对AI技术和教育创新保持持续的热情和探索欲，主动关注行业前沿趋势，能够将新认知快速转化为产品创新。