岗位职责
- 协助公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划。
- 跟进业务执行情况、标准流程、重要项目、核心事项进度和落实情况。
- 召集和主持会议，跟进业务各项规划和计划的实施。
- 协助推进会议管理制度化和规范化，不断提升会议质量。
- 协调业务部门内部、部门之间的联动，协调和整合资源高效推动业务进展和结果达成。
- 对零售行业熟悉，能从内外部视角对公司业务策略给出建议。
职位要求
- 5年以上相关经验，零售/咨询公司背景，零售行业营运或商品采销经验优先；
- 具备数据驱动型战略管理能力，将数据洞察转化为战略举措，最后进行复盘、结构化分析从而沉淀成机制和系统化管理方法更好地推进战略落地和闭环管理；
- 逻辑清晰思维敏捷，聪明皮实；
- 沟通协同能力强
