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武汉招聘岗位:实习、校招与社招 · 第 4 页

查看武汉企业招聘官网公开岗位,覆盖实习、校招与社招,保留官网来源、发布日期、最近核验与岗位状态。 当前有 550 个去重后在招岗位,来自 34 个官方招聘来源。
最新来源核验
去重后在招
550近期核验且可追溯官网;未核实字段单独标注
官方来源
34来自企业招聘官网公开页面或接口
近 7 日首次收录
33按职先机首次收录时间;不等于官网发布
近 7 日确认下线
25截至本页统计仍下线;不含重新上架岗位
最新公开岗位

武汉当前在招岗位

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当前岗位有哪些申请条件?

以下为本页选取的 6 条岗位条件原文摘要,仅供逐条核对,不是代表性统计抽样或全部岗位的统一门槛。社招重点核对工作经验;实习核对到岗与时长;校招核对招聘批次与毕业时间。

社招条件样例 · 盒马-高级营运培训专员-武汉 · 武汉

学历原文 / 工作及相关经验:1、教育背景:本科及以上学历 2、工作经验:有零售企业大学的相关项目管理经验或培训经验优先考虑;

社招条件样例 · PCS工程师 · 惠州市、武汉市

学历原文:本科及以上

学历原文:1.本科及以上电力电子、电气工程及其自动化、自动化等相关专业;

社招条件样例 · 高德销服科技-运维小组负责人-交易电销 · 成都、武汉

学历原文:1 本科及以上学历 2 35岁及以下,特别优秀者可考虑放宽;

工作及相关经验:加分项:3 有生活服务、电商运营、互联网运营或运维相关从业经验 4 过往有成熟的团队管理经验,带过10人以上团队且有明确的成功案例 能力素质: 1 问题定义与拆解能力:能清晰定义问题、准确定位根因,对事项优先级有明确判断 2 团队管理方法论:在人员选用育留上有自己的体系和实践,能沉淀可复制的管理机制 3 底层素养扎实:自驱力强、学习能力强,具备良好的换位思考和共情能力,正向的价值观 4 对生活服务行业有热情,工作投入度高,愿意深入 加分项: 1 有创业经历或参与过从0到1的业务搭建与成长 2 有本地生活/到店业务运营经验 3 有交易+广告双线增长操盘经验

社招条件样例 · 后端技术专家 · 武汉、北京

学历原文 / 工作及相关经验:1. 本科及以上学历,计算机及相关专业,5年以上大中型系统开发经验;

工作及相关经验:熟悉Spring、Mybatis等常见开源框架并了解内部原理和机制,具有大型分布式系统设计研发经验,研究过优秀开源软件源码并有心得者优先;

工作及相关经验:8. 具有金融、银行业、结算、国际化等领域开发经验为加分项;

社招条件样例 · 税务合规专家(武汉) · 武汉

学历原文 / 工作及相关经验:1、本科及以上学历,税务或财务管理相关专业,3年以上税务相关工作经验;

社招条件样例 · 专利工程师 · 武汉

学历原文:1、本科及以上学历,机械/电气相关专业,较好的英文读写能力;

工作及相关经验:2、3年以上企业/代理所知识产权从业经验,获得专利代理师资格证;

工作及相关经验:3、有制造类知识产权相关工作经验优先;

以上不代表同一来源全部岗位的统一要求,也不是完整资格判断;未提及不代表不限,优先项不等于必需,完整要求与投递以岗位官网为准。

近 7 天记录

首次收录与当前下线记录

从 起,职先机首次收录 33 个匹配记录;同期确认下线且截至本页统计仍下线 25 个,不含重新上架岗位。近 7 日官网发布且仍在招的岗位为 19 个。首次收录不等于官网发布日期,两种时间分别保留。首次收录与下线记录可以重叠,不作相减;这些数据不代表招聘市场增减或完整上下线事件数。