岗位职责

玩家测试管理： - 可玩性测试：组织并指导玩家参与测试，分析游戏内容、玩法机制、平衡性等，评估玩家满意度和游戏趣味性。 - 可用性测试：从玩家视角评估游戏界面设计、操作流程与用户体验，识别问题并提出优化建议。 - 撰写详细的测试报告，汇总玩家反馈，提供改进方向。
玩家私域运营： - 负责搭建和维护玩家私域，包含但不限于社群管理、用户分层运营、活动策划等。 - 分析玩家行为与需求，制定并优化私域运营策略，提高玩家活跃度与留存率。 - 收集私域玩家反馈，为产品迭代提供数据支持。
数据与分析： - 设计并完善用户反馈收集的问卷、访谈和测试工具。 - 通过数据分析和玩家洞察，发现产品改进机会，并推动相关部门完成优化。
跨团队协作： - 与游戏策划、营销、UX及研发团队紧密合作，推动玩家测试结果的落地。 - 定期向团队汇报测试进展和运营成果。

职位要求

专业背景：全日制统招本科及以上学历，市场营销、心理学、游戏设计相关专业优先。 2年以上玩家私域运营或游戏测试相关经验，有大型项目经验者优先。
技能要求： - 精通社群管理工具及玩家数据分析工具。 - 熟悉游戏玩家行为与需求，尤其是在可玩性和可用性测试方面有深入研究。 - 出色的逻辑分析能力和报告撰写能力，能够将复杂的问题清晰地表达给不同团队。需要通过AI来构建玩家测试基础运营工具。
加分项： - 有丰富的游戏类型体验（MMO、开放世界、射击类、竞技类、沙盒等）并对行业趋势有深入洞察。 - 具备一线游戏公司玩家运营或测试经验。 - 熟悉游戏研发全流程。