岗位职责
负责openJiuwen平台Agent自我进化方向的技术竞争力规划与构建，主导核心技术研究与工程化落地，打造行业领先的Agent自我进化解决方案。
- 负责openJiuwen平台在Agent自我进化方向的技术竞争力规划与构建，主导Meta-Learning、Self-Improvement Loops、Reinforcement Learning from Feedback、Agent Reflection、Recursive Self-Improvement等核心技术的研究与工程化落地。
- 构建面向企业级场景的动态自主进化框架，推动Agent从静态能力构建转向持续自我优化，提升Agent在复杂业务环境中的自主进化与持续优化能力。
- 打造行业领先的Agent自我进化解决方案，推动相关技术在openJiuwen平台中的工程化应用与业务落地，形成可持续的技术竞争优势。
职位要求
- 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业优先；
- 具备构建 Agent 从执行轨迹（Trace）中自动识别错误、归因失败根因并完成自我修正的完整经验，熟悉基于轨迹的反思机制（Reflection）、失败回放与重试策略、以及从历史交互中提炼可复用经验的方法；具备构建 Agent 技能自主发现、组合、优化与沉淀机制的经验，能够使 Agent 从执行轨迹中抽象出可复用技能，并完成技能的自动注册、版本管理与效果评估。
- 具备设计并实现上下文动态演进机制的经验，能够使 Agent 根据任务进展、环境反馈与历史交互，自主完成上下文压缩、摘要、检索增强、记忆更新与策略调整。具备构建 Agent 运行框架（Harness）自演进能力的经验，能够使框架根据任务类型、模型能力与运行反馈，自动调整编排策略、调用链路、超参配置与资源调度。
