岗位职责
- 团队战略与运营：承接并拆解商研团队的球鞋鉴别战略目标，制定可执行的团队计划，确保关键业务指标（如鉴别准确率、效率、新品覆盖速度）的达成。
- 流程与标准建设：优化与创新球鞋鉴别相关的标准操作流程，建立并监督执行严格的品控体系。
- 数据驱动与业务洞察：负责团队业务数据的收集与分析，通过深度洞察定位业务瓶颈与风险，提出可行性优化建议并推动落地。
- 人才梯队与文化建设：搭建贴合业务属性的人才梯队，识别与培养优秀鉴别师，通过有效的培训与指导，保障团队在核心品牌研究上的专业沉淀与影响力。
职位要求
- 本科及以上学历，有3年以上零售、品牌方或互联网电商行业团队管理经验，团队规模不少于20人。有零售行业品牌方管理经验者优先。
- 具备快速的学习能力和执行力，善于思考和创新。
- 拥有良好的跨部门沟通协作能力及项目推动能力，具备数据分析和运营分析的经验。
- 对球鞋及相关潮流文化有深入的了解和热情。有球鞋相关行业工作经验者优先。
