岗位职责
- 负责服务商的引入和日常对接运营工作；
- 对服务商的数据进行分析，并与服务商保持良好的沟通，主动了解和发现服务商问题与需求，匹配对应解决方案，保障服务商在抖音上持续稳定发展；
- 负责服务商的成长与管理，根据服务商的实际运营情况，抽象出服务商的成长路径形成方法论，规模化推动不同类型机构的营收增长；
- 对服务商的增长负责，根据业务需要执行服务商运营的管理计划、服务商活动，制定和实施服务商的考评规则和激励政策，并能与抖音直播各团队沟通协调合作，共同推动多地区服务商的发展。
职位要求
- 本科及以上学历，3年及以上公会/主播运营经验，有过MCN、直播平台机构管理及主播管理的优先；
- 对直播行业有良好的认知，曾从事过内容直播或国际经验的优先；
- 对数据敏感，逻辑清晰，目标导向，执行力强，运营手段灵活；
- 有较强的拿结果的能力，有良好的自我学习能力，有出色的沟通能力以及团队协作能力。
