岗位职责
- 负责人工评测流程设计与优化，提升评测效率和结果一致性；
- 建设优化已有的机器评测能力，探索更科学、可量化的评测指标；
- 主导题目生成方向的探索与能力建设，推动生成题库的多样性和覆盖度；
- 组织并推动外部模型的效果调研与横向对比，形成系统认知；
- 建立评测闭环，与算法和数据团队协作，将评测结论转化为模型优化建议。
职位要求
- 本科及以上学历，3年以上产品相关经验，AI/数据/平台方向优先；
- 对大模型原理、评测方法有一定理解，能快速建立评测体系认知；
- 具备良好的逻辑思维、文档表达和跨团队沟通能力；
- 有模型评测、数据分析或产品调研经验者优先。
