岗位职责
- 负责小红书社区的社招/校招招聘工作,维护及拓展公司招聘渠道,更新内外部招聘信息
- 根据负责职位进行简历搜索、筛选及推荐,并完成候选人初步沟通
- 跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程,协调面试官及候选人时间
- 招聘数据统计和分析,通过数据确定招聘流程问题并提出解决方案并推动落实
职位要求
- 本科及以上学历,2028年及以后毕业,有招聘/猎头实习生经验优先
- 一周能出勤4-5天,能实习3个月及以上;要求北京线下实习,尽快到岗,可长期实习者优先
- 能高效工作,适应互联网公司节奏
- 拥有企业招聘相关经验或者猎头公司实习经验优先
- 较强的表达能力、倾听能力和主动学习能力,能高效工作,适应互联网公司节奏
- 积极主动,乐观向上,有责任心,具有较强的团队意识和ownership