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招聘实习生

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岗位职责

  1. 负责实习生职位招聘全流程,包括但不限于职位发布、简历搜寻、面试安排、Offer推进等;
  2. 协助部分社招职位的招聘工作,通过招聘渠道主动简历开源、推进面试、结果跟进与反馈;
  3. 基于日常招聘动作,进行数据的整理与分析;
  4. 协助完成其他HR相关的事务性工作。

职位要求

  1. 2027届及以后毕业,本科及以上学历在读;
  2. 有招聘相关工作经验,能熟练使用office等办公软件;
  3. 能够连续实习6个月及以上,且每周出勤5天者优先;
  4. 积极主动、工作细心、认真负责,团队合作意识强,具备良好的沟通和协调能力。

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有些机会,只在官网短暂出现

真正值得关注的岗位,常常只在企业官网短暂开放,可能两三天后就下线,也未必会同步到综合招聘平台。没有持续关注,你甚至不会知道它曾经出现。职先机持续聚合并核验官网岗位,帮你抓住职场先机,快人一步。

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