岗位职责
- 支持校招项目全流程的顺利推进，包括简历筛选、笔试安排、面试邀约及跟进、offer保温等工作；
- 对接业务部门，协助提高人才筛选的效率效度；
- 协助进行校招项目招聘结果跟踪、招聘效果分析、招聘流程复盘及优化；
- 参与高校人才猎聘/渠道运营等工作
职位要求
- 27届及以上毕业时间，人力资源相关或理工科类专业优先，实习时长至少可以保证3个月及以上；
- 有较强的沟通理解能力，能够热爱招聘工作；
- 工作认真细致、积极主动，注重团队协作，有较强的学习能力、逻辑思考能力；
- 自我管理能力强，责任心强，具备多任务处理能力；
- 熟悉Excel数据处理，如Vlookup函数、数据透视表等。
