岗位职责
- 技术文化运营：参与公司研发体系“稳定性文化”等核心技术理念的建设与宣导；策划并撰写相关推文、宣传物料、优秀案例包装；
- 技术活动运营：协助统筹内部大型技术治理类赛事与活动；参与从活动策划、规则制定、宣发预热到落地执行的全流程统筹，协调各方资源，扩大活动影响力；
- 技术产品运营：参与内部技术产品的日常运营与推广；收集开发者反馈，策划促活活动与内容专题，打造高质量、高活跃度的内部技术交流圈子。
职位要求
- 本科或研究生在校生，计算机、新闻传播、市场营销等专业优先；
- 极佳的沟通与协作：具备出色的跨部门沟通协调能力、同理心及抗压能力，能推进复杂项目的落地；
- 高度的自驱与好学：对未知事物保持旺盛的好奇心，具备极强的自我管理能力和主观能动性，做事不设边界；
- 办公与AI工具：熟练使用各类日常办公软件，是AI工具的熟练使用者（善用各类大模型或生成式AI工具提效）；
- 能够稳定实习 6 个月及以上，每周出勤 4-5 天者优先。
