岗位职责
- 负责部门人力资源相关数据的收集、整理、分析等支持工作；
- 根据部门需求开展各种数据分析支持工作，并协助撰写报告，提出合理建议；
- 协助完成职场文化活动落地工作。
职位要求
- 本科及以上学历，统计学、数学、计算机、人力资源管理等相关专业；
- 熟练掌握Excel、PPT等办公软件，对于BI工具有一定的了解；
- 具有数据分析能力和决策支持能力，熟练掌握SQL等数据分析工具，能够进行数据的统计、分析，并能从中发现规律和问题；
- 具备良好的沟通能力、人际关系处理能力、团队协作能力和执行能力，有明确的职业规划和目标；
- 有相关数据实习经验，有基础图片制作和编辑能力优先；
- 每周至少保证4天以上实习时间 ，实习时长6个月及以上。
