岗位职责
- 结合业务场景与内外部数据，深入挖掘客户信用特征，搭建和持续优化贷前准入、授信、定价及贷中额度动态管理等风控策略体系，覆盖信用付、现金贷等多产品线；
- 运用统计分析、数据挖掘及量化模型等技术，设计、制定和优化风控策略，建立策略的AB实验、效果复盘与灰度迭代的闭环机制，确保每次变更可量化、可追溯、可回滚；
- 建立覆盖贷前到贷中的全链路监控指标体系（通过率、逾期率、Vintage、迁徙率等），搭建资产质量监控与风险预警机制，对指标异常快速归因并输出策略调整建议；
- 面向模型团队输出清晰的建模需求和效果反馈，推动不同类型风控模型在风控决策链路中落地，确保模型分的实际增益可量化、分层阈值可调优；
- 协同产研、运营、商务及合规法务团队，在产品设计、渠道拓展、资方尽调等环节输出风控方案，确保风控基础建设的落地，以及风控策略在业务增长与监管合规之间取得平衡。
职位要求
- 本科及以上学历，统计学、数学、金融工程、计算机等相关专业；
- 5年以上贷前或贷中风控策略经验，在消费金融公司或高流量平台完整负责过至少一条产品线的策略体系搭建与持续迭代；
- 熟悉基本的数据分析工具，如Python、SQL等，能独立完成数据提取、策略效果测算与归因分析；
- 具备优秀的逻辑思维和数据敏感度，能合理规划工作目标及路径，并能从指标波动中快速定位策略层面的根本原因，输出调整建议；
- 具备跨团队协作实战经验，能将策略逻辑清晰表达给产品、研发、运营等非风控背景的协作方。
