岗位职责
- 对全国城市及现有门店进行分析,出具有价值的策略规划报告,包括市场份额增长点、网点布局优化、城市规划定位、消费者洞察、产品分析等;
- 根据现有门店选址情况进行分析,指导及支持选址策略方向与管理层投资决策;
- 具备一定的财务分析能力,对现有投资模型进行分析,给出盈利性评估意见;
- 研究并创新门店营业额预估的理论与方法,建立可落地应用的预估模型;
- 针对目标城市及商圈开展现场调研,确定优先顺序,制作网络规划报告,提交重点追踪项目;
- 搭建开发选址团队的绩效评价体系,负责团队整体绩效达成情况的测算与考核,并对开发选址员工的人选进行绩效评估,输出考核结果,支持人员盘点、任用与激励决策;
- 负责开发选址员工月度奖金的测算与核算,制定并维护奖金分配规则与激励方案,确保考核口径统一、数据准确、发放合规;
- 具备较强的数据分析能力,至少熟练掌握一种定量分析工具及可视化呈现工具,能将分析结果转化为管理层可用的洞察与建议。
职位要求
- 统招本科及以上学历, 抗压性强
- 具备1-3年开发选址管理、网络规划、商业数据分析、财务管理相关经验,从事过咨询公司、商超零售、餐饮行业从业经验者优先;
- 熟悉选址、零售领域相关商业分析、选址数据分析、财务经营分析及法律法规;
- 工作认真负责,合规性强,具有较强的沟通能力及团队协作精神;
