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员工流动服务运营 - Corporate Services

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部门介绍

企业服务团队致力于为全球ByteDancer提供最佳的管理和员工体验,我们支持员工协同并高效地完成工作,同时保护和促进公司的业务发展。企业服务团队通过专业服务来改善ByteDancer的体验,同时建立并不断探索可广泛共享的新行业最佳实践。

  1. 理解公司整体发展方向与员工流动服务(EMS)团队目标,围绕企业员工差旅、签证、目的地服务等场景,参与服务策略与运营体系建设;
  2. 围绕员工出行与流动场景,参与全链路流程诊断与持续优化:从数据、反馈与个案中发现共性问题与体验痛点,提出优化建议(流程调整、SOP更新、系统/工具需求、供应商管理机制等);
  3. 与团队内部及跨部门相关方保持高频、有效沟通,识别协同难点与关键风险点,推动形成共识并跟进落实;对重要问题进行复盘总结,沉淀可复用的解决方案与操作指引;
  4. 统筹员工流动服务场景的全流程运营与落地执行,响应日常业务咨询,处理流程卡点与突发业务问题。

岗位职责

招聘官网暂未提供完整岗位职责,请前往官网核实。

职位要求

  1. 2027届获得本科及以上学历;
  2. 有运营、项目管理、咨询、流程优化、数据分析、出行服务/签证相关实习经历者优先;具备较好的结构化思维与问题拆解能力,能从流程、数据或个案中识别共性问题,并转化为流程优化建议、SOP或系统需求;
  3. 执行力强,责任感高,愿意深入细节推进落地;
  4. 沟通协作能力好,能与协作方高效对齐信息与预期,表达清晰有逻辑,遇到问题能主动澄清并推动闭环;
  5. 有持续的好奇心与创造力,可以跳出既有框架进行思考,提出具有创新性的思路与解决方案;
  6. 英文口语及书面表达流利,可作为主要工作语言。

有些机会,只在官网短暂出现

真正值得关注的岗位,常常只在企业官网短暂开放,可能两三天后就下线,也未必会同步到综合招聘平台。没有持续关注,你甚至不会知道它曾经出现。职先机持续聚合并核验官网岗位,帮你抓住职场先机,快人一步。

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