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国际化激励增长策略运营实习生-TikTok

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部门介绍

日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 TikTok是一个覆盖150个国家和地区的国际短视频平台,我们希望通过TikTok发现真实、有趣的瞬间,让生活更美好。TikTok在全球各地设有办公室,全球总部位于洛杉矶和新加坡,办公地点还包括纽约、伦敦、都柏林、巴黎、柏林、迪拜、雅加达、首尔和东京等多个城市。

  1. 支持TikTok的用户增长工作,协助制定增长策略,上线各类增长相关活动;
  2. 参与激励策略的数值设计与优化,结合分层、市场差异,业务目标和ROI约束,制定奖励数值、预算分配、成本约束及ROI测算方案;
  3. 负责活动运营全流程支持,包括方案策划、活动配置、执行推进、效果监控和复盘迭代;
  4. 探索并推动AI在增长运营中的应用,包括数据分析辅助、文案生成、信息整理、复盘总结和流程提效。

岗位职责

招聘官网暂未提供完整岗位职责,请前往官网核实。

职位要求

  1. 本科及以上学历在读;
  2. 英语能力强,可作为工作语言,具备日语能力或国际经历者优先,有产品运营、策略运营、数据分析、AI应用相关经验者优先,有激励活动、补贴策略的相关经验;
  3. 具备基础的数值策略思维,熟悉Excel、SQL等数据分析工具,具备较强的AB实验设计、数据分析、漏斗分析和问题拆解能力;
  4. 熟悉并善于使用AI工具提升工作效率,有AI在分析、提效等场景中的实际应用经验者优先,有用AI工具重构工作流的实践经历者优先;
  5. 逻辑清晰、执行力强,具备良好的跨团队沟通、项目协同和推动能力;
  6. 每周可保证5天到岗,可连续实习。

相似岗位

有些机会,只在官网短暂出现

真正值得关注的岗位,常常只在企业官网短暂开放,可能两三天后就下线,也未必会同步到综合招聘平台。没有持续关注,你甚至不会知道它曾经出现。职先机持续聚合并核验官网岗位,帮你抓住职场先机,快人一步。

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