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岗位职责

  1. 从用户体验视角识别履约风险,并设计相应的商家治理策略及预防性控制机制;
  2. 与跨职能团队紧密协作,推动治理举措的有效落地,并基于实际业务表现与效果评估持续优化策略;
  3. 开展行业对标分析及最佳实践研究,不断完善并升级履约治理框架与体系能力。

职位要求

  1. 本科及以上学历,或具备同等实践经验,拥有电商、平台治理等相关领域经验者优先;
  2. 对履约及物流运营有扎实理解,具备项目管理工作经验,了解AI相关技术者优先;
  3. 具备强烈的责任感与主人翁意识,沟通能力优秀,具备以用户为中心及风险建模的思维方式;
  4. 结构化思维与战略思考能力强,具备良好的行业洞察力与数据分析能力;
  5. 学习能力强,积极主动,能够在环境中接受挑战并持续推进工作;
  6. 英文可作为工作语言者优先。

有些机会,只在官网短暂出现

真正值得关注的岗位,常常只在企业官网短暂开放,可能两三天后就下线,也未必会同步到综合招聘平台。没有持续关注,你甚至不会知道它曾经出现。职先机持续聚合并核验官网岗位,帮你抓住职场先机,快人一步。

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