部门介绍
日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 人力与管理部作为公司的职能部门之一，助力字节跳动从一家创业公司发展成为拥有超过十万名员工的全球化公司。人力与管理部以“释放人才成长力，激发组织生命力”为使命，在组织、人才、文化等方面持续像打造产品一样打造公司，推动业务成长。
- 协助承接内外部平台招聘流程相关咨询；
- 协助解决平台分发需求以及在线Oncall；
- 保障内、外部招聘相关方（TA&面试官&候选人）对招聘流程的优质体验；
- 能及时解决并协调招聘流程的卡点或冲突；
- 致力于招聘流程的优化和候选人体验（NPS）提升。
岗位职责
招聘官网暂未提供完整岗位职责，请前往官网核实。
职位要求
- 本科及以上学历在读，专业不限；
- 擅长运用函数公式，对数字敏感，具备良好的逻辑分析与系统性思维能力；
- 有较强的文字功底，优秀的信息搜集、整合与分析能力；
- 工作细致有条理，具备强烈的责任心、良好的学习能力与团队合作精神。
