岗位职责
- 带领中小企业一线销售，为团队成员提供辅导与工作指引，规划职业发展路径，助力团队及合作客户实现业务成功；
- 梳理流程、产品及工具体系中的优化空间，打造可规模化落地的客户解决方案；
- 承接营收指标，制定具备可复制性的增长策略，保障业绩目标达成；
- 为团队制定清晰的工作目标与考核标准，推动团队达标并超额完成任务，搭建高绩效团队文化；
- 紧密联动市场、产品、销售运营、商家培训等部门，挖掘可规模化推广的优秀业务方法，补齐知识体系与业绩短板。
职位要求
- 本科及以上学历，专业不限；
- 拥有多年客户管理/客户服务相关工作经验，深耕中小商家业务领域优先；
- 三年及以上团队管理经验，具备带领、激励销售团队并落地可量化业务成果的实操经历；
- 拥有商务拓展、客户管理、销售或商务合作相关从业经验，有达成业绩目标的成功实绩；
- 具备优秀跨部门协作能力，可推动客户业务取得可量化成效；
- 必须熟练掌握英语，用于对接全球及本地销售团队。
