岗位职责
- 支持剪映AI方向团队，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
- 能够洞察组织和团队存在的问题，应用专业理论、方法、工具为业务团队提供全方位解决方案（包括但不限于培训、绩效、员工关系等人力资源工作），并推动方案落地；
- 协助完成组织及团队氛围建设，推动公司文化建设和业务高速发展；
- 与招聘团队协作，负责业务部门团队搭建，利用有效招聘途径满足需求，结合现有团队情况设计人员成长路径及培养方案，制定并实施人才发展计划并跟进落地。
职位要求
- 本科及以上学历，英文流利；
- 了解人力资源各模块基本工作，有国际化HRBP工作经验者优先；
- 善于沟通，喜欢独立思考，自驱力强；
- 学习能力强，做事主动积极，踏实细心。
