岗位职责
- 经营指标体系构建与迭代： 负责海外业务核心指标（用户、留存、商业化等）的定义与监控。根据业务迭代节奏，持续优化指标拆解逻辑，确保数据能够精准量化业务健康度。
- 运营动作增量与 ROI 评估： 建立科学的量化评估模型，准确核算各类运营活动、投放动作的真实增量。针对资源投入进行 ROI 深度分析，评估投入产出比，辅助业务方优化资源配置决策。
- 产品与运营策略输出： 不局限于数据产出，需基于归因分析与专项研究，为产品功能迭代、内容生态建设及运营方案提供具体的策略建议，并推动建议在业务端的落地与实验闭环。
- 业务问题归因： 深度参与业务流程，针对业务波动进行系统性拆解。通过对比分析、因果推断等方法定位核心驱动因素，为业务决策提供量化的事实支撑。
- 国际化团队协同： 与海外本地团队及技术团队保持沟通，统筹数据口径，推进底层数据建设，提升全球化背景下的数据治理效率。
职位要求
- 从业经验： 5 年左右互联网数据分析经验。有出海业务、经营分析或战略分析背景者优先。
- 业务与逻辑能力： 具备极强的业务逻辑和商业敏感度，能够将复杂的业务目标转化为可量化的分析路径，并输出具有实操性的闭环建议。
- 专业技能：精通 SQL（Hive/Spark），具备大规模数据处理经验；熟练运用统计学方法，具备严谨的 A/B Test 设计与评估能力；能够使用 Python/R 或 BI 工具进行数据挖掘与可视化。
- 语言能力： 英语可作为工作语言，能够满足日常及跨国团队的沟通需求，能够适应国际化工作环境。
- 跨部门推动： 具备良好的沟通与协作能力，能够深入业务一线，推动分析结论转化为实际的产品迭代或运营动作。
