岗位职责
○ 有完整的目标管理项目经验，能独立组织目标拆解、跟踪、复盘全流程； ○ 熟练使用Excel/SQL/AI表格进行数据处理；能基于数据发现目标偏差，提出量化改进建议 ○ 全程跟进中台产品迭代（策略中心、数据中心、运营工具等），建立产品使用率和业务价值评估指标（如功能渗透率、人效提升比例），量化中台产品对业务的贡献，用数据证明产品价值 ○ 设计产品推广方案（培训、激励机制、标杆案例打造），推动使用率从试点到规模化覆盖；形成可复用的需求分析框架、产品运营手册，提升团队整体效率
职位要求
● 素质： ○ 出色的跨团队协同与沟通能力，能推动BD、运营、产品等多方高效协作 ○ 具备较强数据分析能力，能数据驱动决策；能将模糊战略目标拆解为可执行、可衡量的行动项，颗粒度细化到周度 加分项 ○ 有从0到1搭建目标管理体系的经验 ○ 参与过年度/季度业务规划，有业务策略制定经验 ○ 有较好的项目管理经验及中台产品设计、运营经验 ○ 有SQL / 数据分析工具（Excel、BI工具）/AI使用能力
