岗位职责
目标管理及业务激励：拆解核心业务目标（新签、商业收入、专项任务等），制定分区域作战地图及销售激励政策，驱动业务增长。 业务绩效管理：制定业务绩效考核方案，负责全过程目标管理与达成核算，确保绩效执行的准确性与及时性。 流程优化与赋能：梳理“线索-签约-上线”全链路 SOP，精准识别转化瓶颈；搭建标准化话术库与培训体系，并引入 AI 能力助力销售提效。 数据诊断与分析：监控核心业务指标，通过数据分析敏锐发现异常，输出深度诊断报告并推动业务改进落地。 协同与资源调度：联动绩效、产品、行业策略等团队，高效解决前线业务卡点，保障销售顺畅运行。 合规风控管理：针对医疗/教培行业的强监管特性，建立业务内部的资质审核与销售合规审查机制，有效规避法律与舆情风险。
职位要求
背景经验：本科及以上学历，5 年以上互联网本地生活领域销售运营经验；有教培或医疗行业背景者优先。 数据能力：精通 Excel、thinkcell，熟练掌握AI工具，具备独立建模与归因分析能力。 核心素质：逻辑严密，具备结构化思维；拥有优秀的跨部门沟通能力与项目推动力；抗压能力强，拥抱变化。
