岗位职责
负责生态用工相关领域的管理机制、流程运营落地和有效监督，满足组织弹性需求，降低雇佣风险和用工成本。
- 制度、流程与风险运营： • 基于生态用工相关制度和规则，运营并优化生态用工相关的流程。 • 用系统和数据的方式，对各业务线在生态用工过程中的风险情况、违规情况进行监督，提供预警。
- 成本运营： • 负责生态用工预算进度跟进与超支预警。 • 对生态用工的成本和费用进行分析，发现降本增效的机会点，并给业务提供相应的支持。 • 负责生态费用结算进度跟进与风险预警。
- 交付运营： • 负责供应商考核指标运营，预警风险并保障业务目标达成。 • 负责交付指标运营，保障交付SLA达成。
- 人效运营： • 负责生态人效度量、监控、预警、优化和异常处理。 • 基于定岗定编和人效指标，运营HC配置和使用有效性。
职位要求
• 确保流程的有效性和严谨性 • 参与专业领域流程优化的建议方案 • 能够对于专业领域的IT系统建设提出体系化的业务需求 • 理解公司对业务的要求，业务上下游、内外部带来的挑战 • 能与业务leader展开专业对话，对待业务问题有有Solid专业见解 • 主动寻求资源了解竞争对手信息和不断学习行业发展趋势和公司业务战略，能够通过自身的专业能力，有效影响用工管理短期的工作规划
